Le Black ADVANCEment Grant, une initiative d’ADVANCE, collectif d’affaires de la musique noire au Canada, en partenariat avec la Ville de Toronto et la Slaight Family Foundation, octroiera plus de 200 000$ aux entreprises à but lucratif et sans but lucratif appartenant à des Noir.es au Canada.
Reconnaissant le manque de représentation noire dans les entreprises ainsi que le manque de ressources financières, surtout depuis la pandémie, ADVANCE offre cette subvention d’aider les entreprises professionnel.les ainsi que les entrepreneur.ses qui contribue à l’écosystème musical, peu importe leur stade de développement.
La subvention permet de donner accès à des ressources financières aux entreprises noires, de soutenir le renforcement des capacités des entreprises noires en plus d’offrir un mentorat axé sur les affaires à la communauté noire.
Couvrant 50% des dépenses du projet, la subvention est divisée en trois catégories: les entreprises émergentes (relativement nouvelles) ont accès à une subvention de 5 000$, les entreprises en élévation (plus de trois ans dans l’industrie), 25 000$, et les entreprises établies (plus de cinq ans dans l’industrie), jusqu’à 80 000$. Pour savoir tous les critères de chaque catégorie, cliquez ici.
Les critères d’éligibilité sont les suivants:
- L’entreprise doit être majoritairement détenue par des Noir.es
- L’entreprise doit être majoritairement détenue par des Noir.es
- Au moins un.e propriétaire doit être un.e résident.e permanent.e ou un citoyen.ne canadien.ne
- Le ou la candidat.e doit être fondateur.rice et actionnaire majoritaire de l’entreprise
- L’entreprise doit être enregistrée et fonctionner au Canada
- L’entreprise doit être en activité depuis plus de 2 ans.
- L’entreprise doit proposer un produit ou un service sur le marché
- L’entreprise doit concentrer ses produits ou ses services aux professionnel.les du secteur de la musique.
Vous avez jusqu’au 18 septembre pour candidater. Pour en savoir plus ou pour appliquer, cliquez ici.
La petite histoire de ADVANCE
ADVANCE est un collectif de professionnel.les noir.es de l’industrie musicale au Canada. Fondé par Vivian Barclay, Craig Mannix et Miro Oballa, trois vétéran.es de l’industrie, ce collectif a pour mission d’aider à favoriser un environnement au sein de l’industrie canadienne de la musique qui améliore, promet et retient mieux les employé.es et partenaires noir.es. La vision est de créer les conditions d’un succès à long terme en abordant l’égalité raciale et l’inclusivité dans trois domaines : la représentation, le mentorat et la sensibilisation communautaire.
Le collectif était d’ailleurs énormément présent au Juno Week 2023, où il a notamment participé au panel «Be The Change» avec Music Canada. Pour souligner les 50 ans du Hip Hop, ADVANCE a pu également pu présenter une collection de photos commémorant tous.tes les artistes qui ont contribué au genre, en plus de participer au Spotlight on the 50th Anniversary of Hip Hop Performance lors de la cérémonie des Juno 2023.
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